Bij een internationaal bedrijf in de procestechniek, Bergen op Zoom, zijn we op zoek naar een: HR Administrator 

Waar ga je werken? 
Werkt samen met managers en HR-collega's in andere regio's en gebieden van HR-expertise (Training & Development, Compensation & Benefits enz.) om oplossingen te bepalen, te leveren en continu te verbeteren. 

Wat ga je doen? 

Als HR Administrator ben je verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden: 

• HR-service leveren aan managers en werknemers, met de nadruk op wettelijke vereisten en procesefficiëntie en het maximaliseren van de werknemerservaring; 
• Het tijdig en nauwkeurig uitvoeren van het onboardingproces, personeelsadministratie, standaard rapportages en rapportages van aanvragen en ondersteunende audits; 
• Beheren van het levenscyclusproces van medewerkers in overeenstemming met de wettelijke vereisten en compliancy; 

• Administratieve ondersteuning en communicatie van HR-processen naar managers en medewerkers;
• Ondersteunt het HR-team bij het dagelijkse operationele proces via ticketingsystemen op het gebied van wijzigingen zoals diverse briefverspreiding; 
• Beantwoorden van CAO-vragen, tijd gerelateerde vragen maar ook het bewaken van de uitvoering van cao-beleid.
• Deelnemen aan regelgevende onderzoeken; assisteren bij jaarlijkse audits en op verzoek ondersteuning. 

Als HR Administrator beschik je over: 

• Professionele ervaring op het gebied van HR of Finance, bij voorkeur ook payroll; 
• Kennis van HR wetgeving en sociale verzekeringen; 
• Nauwkeurig en kunnen werken met strakke deadlines; 
• Ervaren in het werken met excel en word; 

• Systeemgerichtheid, kennis van SAP heeft de voorkeur; 
• Kan op een efficiënte en tactvolle manier reageren op belanghebbenden; 
• Vloeiend in Engels en Nederlands. 

We bieden je een afwisselende en uitdagende baan met uitzicht op een vast dienstverband bij onze opdrachtgever.